工作时意外致死意外险赔吗？工地工伤十级意外险赔付多少？

工作时意外致死意外险赔吗?

工作时意外致死意外险是赔付的。

1、工伤报销：

在工作中致死，工伤保险可以进行赔付，但是工伤报销是需要进行工伤认定的，若是认定为工伤，且发生的费用属于工伤保险规定范围内才能进行报销。

2、商业意外险：

(1)个人意外险理赔只要符合意外定义，属于合同约定范围内也是可以报销的。

(2)例如：意外险通常的赔付标准为：：

意外身故保险金：被保险人因意外伤害且在意外发生之日起180天内因为该事故而导致身故的，则保险公司可理赔一笔意外身故保险金，保额为20万到100万;

意外伤残保险金：被保险人因意外伤害且在意外发生之日起180天内因为该事故而导致残疾的，则保险公司可按照被保险人伤残等级对应的赔付比例*保额后理赔一笔保险金，比如一级伤残为100%、二级伤残为90%、三级伤残为80%，以此类推，保额为20万到100万;

工地工伤十级意外险赔付多少?

工地工伤十级意外险可以赔意外险保额的10%，比如保额30万可以赔3万，如果有投保工伤保险还可以赔：

1.十级工伤赔偿标准是可以享受一次性伤残补助金：十级伤残为6个月的本人工资。

2.解除劳动关系时，伤残就业补助金(单位支付)15个月本人工资;

3.解除劳动关系时，工伤医疗补助金(基金支付)15个月本人工资;

4.工资福利待遇：在停工留薪期间，原工资福利待遇不变，由所在单位按月发放，但停工留薪期一般不超过12个月;

5.住院伙食补助：由工伤保险基金支付住院伙食补助费;

6.工伤医疗费用：治疗工伤所需费用符合工伤保险就诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险服务标准的，从工伤保险基金支付;

7.辅助器具费：由工伤保险基金支付;

8.生活护理费：按月发放。如果是生活部分不能自理(部分护理依赖)，可支付统筹地区上年度职工月平均工资的30%;如果是生活大部分不能自理的，则可支付统筹地区上年度职工月平均工资的40%等。

标签： 工作时意外致死意外险赔吗 工地工伤十级意外险赔付多少 保险知识 保险理赔 商业养老保险 养老年金险 保险有必要买吗 保险的功能